lunes 28 de septiembre de 2015
En el marco de los Consejos de Salarios la Asamblea encomendó al Comité Ejecutivo y a los negociadores políticos y técnicos a encontrar soluciones específicas urgentes con el fin de:
- Incremento salarial de los colegas postergados.
- Realizar un plan de presupuestación de todos los médicos que se desempeñan para ASSE.
- Confeccionar un proyecto de avance de los CAD (Cargos de Alta Dedicación) y utilizarlos como instrumento para mejorar la calidad asistencial en el primer nivel, segundo nivel y en la creación de centros de referencia.
- Renovar la lucha por la equiparación de la calidad asistencial a nivel público y privado y hacia el laudo médico único.
A su vez, la resolución mandata a las autoridades del SMU a seguir exigiendo la instalación del Consejo de Salarios Público, con todas las garantías.
Esto está enmarcado, según la asamblea de los trabajadores médicos, por la «ausencia total» de negociación colectiva en el sector público, impuesta unilateralmente por ASSE y violatoria de la Ley 18.508, de junio de 2009.
Desde el SMU se denuncia la demora en la implementación de la reforma del trabajo médico en ASSE que ya venía, en gran medida, acordada con el Sindicato Médico desde el periodo anterior, y se acusa la situación de un grupo muy importante de médicos de ASSE que no han recibido aumento salarial por encima del IPC (Índice de Precios al Consumo) en el quinquenio pasado, considerándose una situación de postergación salarial. «Desconocemos la existencia de proyectos para la mejora salarial de los profesionales postergados, la presupuestación y avances respecto al cambio de modelo asistencial», expresa la resolución.
A su vez, el Sindicato Médico valoró la «intermediación de las Comisiones de Asuntos Laborales y de Salud del Senado, y de sus presidentes, la senadora Ivonne Passada y el senador Dr. Marcos Carámbula, para la concreción de una mesa de negociación política.
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